Master Adaptive Operations & Supply Chain Management
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Guidare la trasformazione delle Operations verso l’Adaptive Supply Chain
Un processo in 4 step per cambiare la strategia delle Operations e la configurazione della
Supply Chain:
1. Dal modello di business alla strategia delle Operations
2. Process analysis & Re-design
3. Operations Supply Chain Management fundamentals and best practice
4. Operations Change, Transform & Adapt
Approccio concreto e operativo:
- Project work per individuare i punti di miglioramento e intervenire con efficacia
- Visite Festo presso la Lean Factory 4.0 in Germania e in altre realtà in Italia
- Business Game, Esercitazioni e casi
- Testimonianze e lessons learned
Modalità
Un Master Blended più compatibile con i tuoi impegni - Fino a 112 ore fruibili da remoto |
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Blended – Frequenza in aula e in virtual classroom con contenuti integrativi in elearning sui temi: Digital Transformation – Lean Tools – Soft Skills |
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Flex – Alcune giornate specifiche potranno essere frequentate a scelta in aula o da remoto |
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Vuoi investire su di te iscrivendoti al Master? |
L’organizzazione, i processi e le prestazioni della Supply Chain devono essere guidate dal Modello di business e dalla Strategia aziendale. Come renderle coerenti?
La focalizzazione sui clienti guida la ricerca di nuove soluzioni nella Supply Chain e nell’organizzazione delle Operations.
Una strategia chiara e condivisa permette di allineare e rendere efficaci le Operations e tutte le principali leve critiche.
La vera sfida è acquisire competenze, capacità e processi adeguati per poter riconfigurare velocemente la Supply Chain in maniera adattiva rispetto ai cambiamenti di mercato e del modello di business.
È sufficiente…?
Per poter eccellere nel “New Normal” occorre essere rapidi a comprendere i cambiamenti, rapidi a decidere e altrettanto rapidi a realizzarli; ma soprattutto occorre dotarsi di risorse per proteggersi in modo efficace ed efficiente dalla variabilità, dall’incertezza, dalla complessità e dalla ambiguità (VUCA), quindi essere Adattivi.
Per costruire un’Adaptive Enterprise è necessario avere il coraggio di innovare e di integrare i processi in ottica sistemica, dentro e fuori i confini dell’azienda, rompendo le tradizionali barriere e i silos.
E continuare a farlo in modo rapido e sistematico con nuovi processi più agili.
Per ottenere questi risultati serve:
- Una forte coerenza tra gli obiettivi di business e le scelte di configurazione dei processi logistico-produttivi dell’intera filiera attivando le soluzioni digital come vantaggio strategico
- Una profonda integrazione tra le funzioni aziendali e i partner di filiera, utilizzando le soluzioni digital come vantaggio strategico che superi obiettivi contrastanti, conflitti e sprechi
- Valutare nuovi modelli adattivi, sia nella gestione industriale sia nell’organizzazione dei processi, per potersi riconfigurare velocemente e per soddisfare mercati e clienti
- Coordinare la propria Supply Chain attraverso il controllo dei processi e il monitoraggio dei KPI significativi
- Utilizzare correttamente le risorse finanziarie con una visione bilanciata tra breve e medio/lungo termine
La proposta del Master: sviluppare le competenze e sostenere una roadmap per la trasformazione
I manager delle Operations e della Supply Chain hanno l’opportunità di sviluppare una visione integrata dell’azienda e di rivedere le scelte operative della propria azienda, allineando i processi chiave Plan, Source, Make, Deliver, Return con il presidio della gestione delle informazioni (Enable) in una nuova prospettiva Adattiva (Demand Driven, Agile Organisation).
I 4 passi
Il Master segue un processo a 4 step:
1. Dal modello di business alla strategia delle Operations
2. Process analysis & Re-design
3. Operations Supply Chain Management fundamentals and best practice
4. Operations Change, Transform & Adapt
che orienta e guida verso:
- La costruzione delle competenze individuali e di team
- L’impostazione di una roadmap e lo sviluppo di un Project work di trasformazione
L’Industrial Executive Master Adaptive Operations & Supply Chain Management vi
guiderà attraverso questo processo, sostenendo la crescita delle competenze e la visione
di un cambiamento possibile nell’azienda oltre i tradizionali confini funzionali.
Il modello proposto è stato utilizzato efficacemente nelle esperienze di Festo Consulting in numerosi progetti di trasformazione.
La mappa
4 pilastri per favorire l’integrazione della Supply Chain
Impegno in sintesi
- 27 giorni + esame
- 3 incontri individuali da remoto per fare un check sul Project work
- Live webinar di approfondimento e Focus interview
- E-learning di pillole in auto-apprendimento
Le nostre iniziative in presenza si trasformano anche in Webinar per venire incontro alle esigenze dei nostri clienti.
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